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HR für die Klimawende

Ausgabe 1/22

personal manager 1_22

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INHALT DIESER AUSGABE:

AKTUELLES INTERVIEW
Sandra Chini, Personalchefin, MAM Babyartikel
Sandra Chini ist die „HR Person of the Year“. Welche Projekte die Personalchefin von MAM Babyartikel in Österreich 2022 verfolgt, lesen Sie im Interview.

HR-EINSICHTEN
Bäckerei Schrott: Vielfalt statt Fachkräftemangel
Bäckereien haben oft Probleme, offene Stellen zu besetzen. Die Bäckerei Schrott führt das auf die Arbeitsbedingungen in der Branche zurück und geht das Problem selbst aktiv an.

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TITEL / KLIMAWENDE
Der Klimawandel ist die größte Herausforderung unserer Zeit – und der Druck auf Unternehmen steigt, ökologisch nachhaltiger zu agieren. Welche Rolle HR dabei spielen kann, untersuchen wir in dieser Ausgabe.

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TALENTMANAGEMENT
Talentmanagement im digitalen Zeitalter

ZEITARBEIT
Arbeitskräfteüberlassung: Haftung und Risiken für Unternehmen

HRM
Warum der „Frauenberuf“ HR-Management an Status gewinnt
Berufe, in denen Frauen dominieren, haben oft einen vergleichsweise niedrigen Status. Forschungsergebnisse zeigen, dass das im HR-Management anders ist. Woran liegt das und was bedeutet das für die Personalfunktion?

Voices of HR: Schmerzpunkte der Personalarbeit

KRISENMANAGEMENT
Wenn es brennt: Krisenmanagement in der Praxis

FLUKTUATIONSMANAGEMENT
Fluktuation managen: Workforce gestalten und Kompetenzen erhalten

COMPLIANCE
Compliance Management: Welche Rolle spielt die Personalabteilung?

ONBOARDING
Integration auf Distanz: Fünf Tipps für ein erfolgreiches Onboarding

VERGÜTUNG
Vergütung fair gestalten

RECHT
Mutterschutz und Karenz: Was Arbeitgeber beachten müssen

Rechts-Check: Corona-Update – Zutrittsregeln und Maskenpflicht
Nach bald zwei Jahren Coronapandemie kehrt keine Ruhe ein. Welche Regeln gelten aktuell für die Unternehmen? Ein Update in Sachen Zutrittsregeln und Maskenpflicht.

Quarantäne und Urlaub im Arbeitsrecht

BUCH IM BLICK
Being in Organizations

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