Ausgabe 3/2009

In Führung gehen

Aus dem Inhalt:

Die Ausbildungslücke: Studien beschreiben Defizite in der Entwicklung von Führungskräften

Sales Leadership Assessment: Wie die BAWAG ihren Vertrieb neu strukturiert

"Ich bin ein großer Fan des Lernens durch Vorbilder": Im Gespräch mit Georg Horacek, Vice President Human Resources der OMV AG

Frauen in Führung: Was Personalmanagerinnen am Aufstieg hindert

Inhaltsverzeichnis
Editorial

Das aktuelle Interview

Petra Jenner ist seit Anfang Februar die neue Chefin von Microsoft Österreich. Mit dem personal manager spricht sie über die Auswirkungen der Wirtschaftskrise auf ihr Unternehmen, die Anforderungen der Generation Y an potenzielle Arbeitgeber und die Probleme von Frauen im Top-Management.

HR-Einsichten

Haberkorn Ulmer setzt auf gelebte Integration. Das Handelsunternehmen unter Leitung von Wolfgang Blum wurde kürzlich als bester Arbeitgeber für Menschen mit Behinderung ausgezeichnet.

Personalplanung

In wirtschaftlich unsicheren Zeiten ist es besonders schwierig, den künftigen Personalbedarf zu planen. Die Szenariotechnik hilft Unternehmen dabei, verschiedene Möglichkeiten durchzuspielen.

Lohn & Recht

Die Steuerreform 2009 bringt Entlastungen für Unternehmen und Mitarbeiter. Womit Arbeitgeber im Detail rechnen können, beschreibt unser Beitrag in der aktuellen Ausgabe.

Demografie

Der demografische Wandel ist ein Dauerthema des HR-Managements. Doch viele Arbeitgeber sind nach wie vor nicht darauf vorbereitet. Das Beispiel der Pfeiffer Unternehmensgruppe zeigt, wie Betriebe "demografiefit" werden können.